ÉRTESÍTÉS
a KSZSZ új elérhetőségeiről
Ezúton tájékoztatunk mindenkit, hogy a KSZSZ iroda 2020. május 19-én új helyre költözött.
Eddigi telefonszáma és levelezési címe megszűnt.
Új telefonszáma:
+36 1 461-3555
Az új levelezési címe:
1400 Budapest, Pf.: 28.
A korábban közzé tett telefonszámokon és e-mail címeken továbbra is elérhetőek vagyunk:
Dr. Agg Géza elnök
+36 70 978 7714
kszsz.agg@enternet.hu
Pető Andrea irodavezető
+36 70 453 0851
kszsz.apeto@enternet.hu
Kérjük a fentiek szíves tudomásul vételét.
Budapest, 2020. június 2.
Üdvözlettel:
Dr. Agg Géza elnök sk.
Pető Andrea irodavezető sk.
KÖZSZOLGÁLATI SZÖVETSÉGI NYUGDÍJAS ALAPÍTVÁNY (KÖSZNYA)
A kuratórium elnökének felhívása
Tájékoztatás a támogatásról
Kérelem adatlap
Weboldalunk bizonyos területein sütiket („cookies”) alkalmazunk. A sütik lehetővé teszik a weboldal számára, hogy felismerje, amennyiben Ön korábban azt már meglátogatta. A sütik segítenek nekünk megérteni, hogy a weboldal melyik része a legnépszerűbb, mert látni engedik, hogy látogatóink mely oldalakra lépnek be és mennyi időt töltenek ott. Ennek tanulmányozásával a weboldalt jobban tudjuk igazítani az Ön igényeihez, és még változatosabb felhasználói élményt tudunk nyújtani Önnek azáltal, hogy a sütik egyebek mellett megjegyzik a beállításokat, így nem kell azokat újra bevinnie, ha egy új oldalra lép, emlékeznek az Ön által korábban bevitt adatokra (pl. irányítószám), ezért azokat nem kell újra begépelnie, elemzik a honlap használatát annak érdekében, hogy az így nyert információk felhasználásával végrehajtott fejlesztések eredményeként az a lehető legnagyobb mértékben az Ön elvárásai szerint működjön, könnyen megtalálja az Ön által keresett információt, és figyelemmel kísérik hirdetéseink hatékonyságát.
Digitalizáció kérdőív
Tisztelt Kolléga, Kedves Munkatárs!
Az Európai Szociális Figyelő, az Európai Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének partnereként kutatást végez nyolc európai országban, köztük Magyarországon "A digitalizáció hatása a munkahelyekre és a szociális párbeszédre a közszolgáltatásokban" cimmel. A közszolgálati szektoron belül a kutatás három közszolgáltatási ágazatra terjed ki: a villamosenergia-ágazatra, a közigazgatásra (a kormányzatira és önkormányzatira egyaránt) és a kórházi dolgozókra. A kutatás a hangsúlyt a munkavállalók tapasztalataira helyezi, ezért az említett ágazatokban tevékenykedő munkavállalók véleményét kérdőíves felméréssel is igyekszik összegyűjteni és feldolgozni. A kutatás végső célja a szakszervezeti érdekvédelem digitalizációval kapcsolatos feladatainak tisztázása, illetve ajánlások megfogalmazása a hazai és az európai szakszervezeti szövetségek számára az európai szintű érdekvédelem megalapozásához.
A "digitalizáció" összetett jelenség. Idetartozik az új digitális technológiák használata, valamint az ilyen technológiák bevezetéséből eredő átalakulás a munka megszervezésében és elvégzésében. Ezek az új technológiai eszközök lehetnek hordozható eszközök, például számítógépek, táblagépek, vagy okostelefonok, okosszemüvegek, illetve a rájuk telepített alkalmazások, de idetartozik a robotizálás/automatizálás (például az emberek emelését segítő robotok, vagy az okos ágyak használata a kórházakban), vagy a mesterséges intelligencia használata az adatfeldolgozásban, az orvosi diagnosztikában.
Azokat a munkavállalókat, szakszervezeti tagokat és nem szakszervezeti tagokat, beosztotti, vagy vezetői állományban levőket egyaránt, kérjük a kérdőiv kitöltésére, akik valamilyen módon érintettek a digitális eszközök, alkalmazások használatában. A kérdőiv elején található útmutató további segitséget nyújt a kitöltéshez. A kérdőiv az alábbi linkre kattintva nyilik meg:
Magyar: https://ose.qualtrics.com/jfe/form/SV_9EPSGaNCfjftrT0?Q_Language=HU
Közreműködését előre is köszönjük.
100 év az ilo-ban
Az ILO megalakulása
Az ILO (International Labour Organisation - Nemzetközi Munkaügyi Szervezet) az első világháború befejezése után (a szakszervezetek sürgetésére) a versailles-i békeszerződés XIII. fejezetében lefektetett elvek alapján 1919. június 28-án jött létre.
A második világháborút követően, 1946-ban az ILO az ENSZ első, szakosított intézménye lett. Az ILO-t megalakulásának 50. évfordulója alkalmából 1969-ben Nemzetközi Nobel-Béke Díjjal tüntették ki.
Az ILO alapelve: egyetemes és tartós béke csak a társadalmi igazságosság talaján épülhet.
További cikkeink...
-Hírek a munka világából
2023. január 28.
-
Egyesítenék erőiket a pedagógusok és az egészségügyi dolgozók?
Az ATV Start vendégei Nagy Erzsébet a PDSZ országos választmányi tagja, valamint Soós Adrianna a Független Egészségügyi Szakszervezet elnöke voltak, akik kilátásba helyezték, hogy a jövőben együttesen álljanak ki követeléseikkel.
-
A Tesco is emeli a béreket: bruttó 447 ezret is kereshet egy dolgozó
Megállapodott a 2023/24-es üzleti évre vonatkozó bérfejlesztésről a Tesco-Global Áruházak Zrt. és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete, valamint az Egyenlő.hu szakszervezet.
-
Videós útmutatók az adókedvezmény-nyilatkozatok kitöltéséhez
Év elején sok kérdés érkezik a munkavállalóktól a kitöltendő adókedvezmény-nyilatkozatokkal kapcsolatban.
-
Elvehetik a köznevelésben dolgozó tanárok közalkalmazotti státuszát
Felmerült, hogy akár egy új jogállási törvény szerint is rendezhetné a pedagógusbéreket a kormány. A szakszervezetek ezt nem tartják jó ötletnek.
-
Megemeli a kormány a munkába járás kedvezményes költségtérítését
Míg eddig kilométerenként maximum 15 forintos adómentes költségtérítést tettek lehetővé a munkáltatók számára a jogszabályok, ez a gazdaságfejlesztési miniszter javaslatára duplájára, azaz 30 forintra fog nőni – közölte a Világgazdasággal Czomba Sándor, a Gazdaságfejlesztési Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára.
A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk.
További információk