ÉRTESÍTÉS
a KSZSZ új elérhetőségeiről
Ezúton tájékoztatunk mindenkit, hogy a KSZSZ iroda 2023. január 1-én új helyre költözött.
Székhely és levelezési címe: 1068 Budapest, Városligeti fasor 10.
Eddigi telefonszáma és levelezési címe megszűnt.
A korábban közzé tett telefonszámokon és e-mail címeken továbbra is elérhetőek vagyunk:
Dr. Agg Géza elnök
+36 70 978 7714
kszsz.agg@enternet.hu
Pető Andrea irodavezető
+36 70 453 0851
kszsz.apeto@enternet.hu
Kérjük a fentiek szíves tudomásul vételét.
Budapest, 2023. január 1.
Üdvözlettel:
Dr. Agg Géza elnök sk.
Pető Andrea irodavezető sk.
A kuratórium elnökének felhívása
Tájékoztatás a támogatásról
Kérelem adatlap
Weboldalunk bizonyos területein sütiket („cookies”) alkalmazunk. A sütik lehetővé teszik a weboldal számára, hogy felismerje, amennyiben Ön korábban azt már meglátogatta. A sütik segítenek nekünk megérteni, hogy a weboldal melyik része a legnépszerűbb, mert látni engedik, hogy látogatóink mely oldalakra lépnek be és mennyi időt töltenek ott. Ennek tanulmányozásával a weboldalt jobban tudjuk igazítani az Ön igényeihez, és még változatosabb felhasználói élményt tudunk nyújtani Önnek azáltal, hogy a sütik egyebek mellett megjegyzik a beállításokat, így nem kell azokat újra bevinnie, ha egy új oldalra lép, emlékeznek az Ön által korábban bevitt adatokra (pl. irányítószám), ezért azokat nem kell újra begépelnie, elemzik a honlap használatát annak érdekében, hogy az így nyert információk felhasználásával végrehajtott fejlesztések eredményeként az a lehető legnagyobb mértékben az Ön elvárásai szerint működjön, könnyen megtalálja az Ön által keresett információt, és figyelemmel kísérik hirdetéseink hatékonyságát.
A Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége tiltakozik a Kormány azon intézkedése ellen, mely megszünteti az Országos Egészségbiztosítási Pénztár önálló működését.
A bürokrácia csökkentésként beharangozott kormányzati intézkedés az ország összes állampolgárát hátrányosan érinti.
Az OEP közel 2000 milliárd forintot kezel évente. Ennek központosítása komoly veszélyt jelent a betegekre. Egy ilyen sokrétű feladatot ellátó intézményt hatástanulmányok készítése nélkül, a szakértők és érdekvédők bevonása nélkül nem lehet megszüntetni. Nem lehet a feladatait sem más hivatalok között felosztani, mert az állampolgárok egészségügyi ellátása komoly veszélybe kerül.
Egy ilyen mértékben alulfinanszírozott ágazatból egyetlen forintot sem lehet kivonni. Az eddig sem rövid döntési mechanizmusok tovább bonyolódhatnak, mert megszűnnének a területi hivatalok, melyeknek az volt a célja, hogy közelebb vigyék az egészségügyet az állampolgárokhoz.
Az Államkincstár hatáskörébe utalni az OEP pénzek kezelését, amikor tudjuk, hogy komoly problémákkal küzdenek az munkabérek kifizetésénél is, ez elképzelhetetlen és lehetetlen. Nem lehet tovább terhelni ezt a rendszert, mert ez a lépés előre vetíti az egészségügy finanszírozásának teljes összeomlását.
A Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége követeli, hogy a Kormány lépjen vissza ettől a döntéstől!
MTI közlemény
Az OEP (Országos Egészségbiztosítási Pénztár) megszüntetése, illetve más kormányzati szerv alá rendelése folyamatosan kárt okoz a betegeknek és helyrehozhatatlan következményekkel jár, ezért Szövetségünk határozottan ellenzi azt!
A szakmai, a civil szervezetek és a szakszervezetek sem értik a kormány azon döntését, mely szerint az OEP megszüntetése egy évszázados tradíció megszüntetését is jelentené.
Bővebben: Megszűnik az OEP - a betegek kerülnek veszélybe!!!
A jelenleg hivatalban lévő kormány 2014. júliusában azzal kereste meg a szakszervezeteket, hogy működjenek közre egy új közszolgálati életpálya modell kidolgozásában. A minta a pedagógus életpálya modell volt. Az előkészítésért felelős belügyminiszter Bakondi György urat bízta meg a feladat koordinálásával. Az intenzív munka eredményeként 2015. július 1-jén hatályba léphetett a fegyveres és rendvédelmi szervezeteknél az életpálya modell.
A közszolgálati tisztviselőkre vonatkozó életpálya modell tervezete szerint ebben az ágazatban is több lépcsőben, 2016. július 1-jei kezdettel 50%-os béremelésre kerülne sor. A bérek 2008. óta nem nőttek, sőt, 2009-ben eltörölték a 13. havi illetményt, míg az infláció ez alatt közel 25-%-os volt.
-Hírek a munka világából
Budapesten egy 110 fős szociális intézményben az alapszervezeti titkár a csoportjával farsangkor még munkahelyi problémáknak öltözött be, most pedig már a negyedik sikeres tárgyalásukon vannak túl, és mennek tovább… Eljöhet Magyarországon a szakszervezetiség új virágkora? A Szolidáris Gazdaság Központ tagjai a Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASZSZ) égisze alatt azért járják az országot, hogy segítsenek a szakszervezeteknek visszatalálni mozgalmi gyökereikhez.
Ha a módosítást megszavazzák, azzal szinte teljesen megszűnik a tanárok szakmai autonómiája - véli a Pedagógusok Szakszervezetének (PSZ) elnöke.
A rendelettervezet alapján a szakszervezetek igényei és Nagy Márton ígérete is beteljesülhet.
Meglepte a nyugdíjas szervezeteket az OECD számára szinte titokban, de mindenképpen társadalmi egyeztetés nélkül összeállított nyugdíjreform tervezet, amiből kiderül egyebek között, hogy a kormány jelentősen szigorítaná, sőt akár meg is szüntetné a „nők 40” rendszerét. A napokban napvilágot látott írásban a nyugdíjkorhatár megemelése is reális célként szerepel. A Nyugdíjas Szervezetek Egyeztető Tanácsa (NYUSZET) érdemi szakmai párbeszédet követel.
A Dura-Kuti diplomamunka-pályázat 2023 pályázati kiírásra beérkezett pályamunkák közül a Bíráló Bizottság két diplomamunkát Dura-Kuti díjban, egyet pedig dicséretben részesített. A díjátadó ünnepségnek az idén is a Hotel Benczúr adott otthont.
A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk.
További információk