Szakszervezetek részvétele az EU-s programalkotásban

Az Európai Bizottság támogatásával készített tanulmányt a Közszolgálati Szakszervezetek Európai Szövetsége (EPSU) „A közigazgatás modernizációja – a szociális párbeszéd és a kollektív alku implikációi” címmel.

Az Európai Unió öt kulcsprioritásának egyike a közigazgatás modernizációja, ezen belül a féléves tervezési ciklusok (szemeszterek) jobb megtervezése. Az OSE (Európai Megfigyelő Központ) tanulmánya három célt tűzött ki maga elé:

1. Az EU ajánlásainak s az uniós tagállamok e vonatkozású  válaszainak mélyreható elemzése, megértése
2. A szociális partnerek európai szemeszteri folyamatba történő bevonásának mértéke mind uniós, mind tagállami szinten
3. Ajánlások megfogalmazása a közszolgálati szakszervezetek jobb bevonása az európai szemeszterek folyamatába.

A kutatáson alapuló módszertan hat analitikai dimenziót vizsgált:

• Kormányzás és intézményrendszer
• Az EU-s pénzből finanszírozott állami beruházások hatékonysága
• A közigazgatás modernizálásának eszközei
• Igazságügyi rendszerek
• A vállalkozásokat sújtó adminisztratív terhek
• Korrupció.

A tanulmány megállapítja, hogy „… a hivatalos EU dokumentumok retorikáján kívül az európai szemeszter végrehajtásának első éveiben a szociális partnerek (különösen a szakszervezetek) részvétele igen gyenge volt.”

Az OSE tanulmánya magyarul mellékelve. Az OSE honlapja: www.ose.be

Budapest, 2017. június 22.
Dr. Agg Géza

A Szakszervezeti Oldal hozzászólása a Közszolgálati Érdekegyeztető Fórum 2017. július 14-én megtartott ülésének 1. napirendi pontjához

A napirendi pont:
1) Tájékoztatás a 2018. évi állami költségvetés közigazgatási szerveket érintő hatásairól, különös tekintettel a közigazgatás személyi állományát érintő intézkedésekre
Előadó: dr. Adorján Richárd költségvetésért felelős helyettes államtitkár (Nemzetgazdasági Minisztérium)

Tisztelettel köszöntöm a Közszolgálati Érdekegyeztető Fórum mai ülésén megjelenteket!

A szakszervezeti oldal ezt a témát mindenképpen a 2018. évre szóló költségvetési törvény elfogadása előtt szerette volna tárgyalni nem csak az Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács (OKÉT), hanem a Közszolgálati Érdekegyeztető Fórum (KÉF) ülésén is. A KÉF első félévre elfogadott munkatervében szerepelt is ez május hónapra tervezve, méghozzá konzultáció és nem tájékoztató formájában, erre az ülésre azonban nem került sor.

Bővebben: A Szakszervezeti Oldal hozzászólása a Közszolgálati Érdekegyeztető Fórum 2017. július 14-én...

SZÜLETÉSNAPI KÖSZÖNTŐ

2017. június 7-én került sor Dr. Szabó Endre, a Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége örökös tiszteletbeli elnökének köszöntésére 85. születésnapja alkalmából a Benczúr Hotelben.

Szabó Endre alapítója, első elnöke 1990 és 1994 között a Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének. 1992-től soros elnökként, majd 1995 és 2007 között elnökként állt a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma élén.

Kezdeményezője, aktív részese a munkavállalói érdekképviseletek – az Érdekegyeztető Tanács, a Költségvetési Intézmények Érdekegyeztető Tanácsa, a Köztisztviselői Érdekegyeztető Fórum – létrehozásának és működtetésének.

A Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége valamennyi tagszervezete, azok vezetői és tagjai szívből gratulálnak az Elnök Úrnak a kerek évforduló alkalmából és nagyon jó egészséget és sok boldogságot kívánnak az elkövetkezendő évekhez!

Boldog születésnapot!

Életpálya konferencia 2.0. (2017. május 10.) összefoglaló

A címben szereplő 2.0 jelzés utal arra, hogy a konferencia egy korábbi, 2016 novemberében megtartott esemény folytatása. Akkor a rendvédelmi és közalkalmazotti területeken bevezetett életpályák voltak napirenden, míg a mostani rendezvény a köztisztviselői területeket vette sorra: az állami adminisztráció központi és helyi szerveinél, illetve az önkormányzatok hivatalaiban dolgozókat. A két esemény közötti időszakban döntöttek a minimálbér és garantált bérminimum jelentős növeléséről a 2017-18. években, amelyek így egyre több kategóriában meghaladják a törvényi bértáblákban rögzített alapilletmények értékét – hangsúlyozta már a bevezetőben Földiák Andás. További aktualitást adott konferenciának a napokban beterjesztett 2018. évi költségvetési törvény, amelyből több területen kimaradtak a 2018-ra ígért illetményemelések, amelyeket a kormányzat eszerint 2019-re halasztana. A törvénytervezetre és az arról folytatott OKÉT konzultációra a konferencián többen is kitértek. Feltehetően ettől a fejleménytől sem függetlenül, a tervezett programhoz képest egyetlen változás történt, a területi közigazgatásért felelős államtitkár „hivatali elfoglaltsága” miatt lemondta előadását, így a konferenciának nélkülöznie kellett a kormányzat képviseletét.

Bővebben

Miért kegyvesztettek a kormánytisztviselők?

A Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének közleménye
Budapest, 2017. május 26., péntek (OS)

"Munka alapú társadalom." A mi munkánk társadalmon kívüli?

"Mindenki lép egyet előre." Akkor mi miért csúszunk egyre hátrább?

Egy középfokú végzettségű kormánytisztviselő reálkeresete 2008 óta több mint 30 %-kal csökkent! Felelősségteljes munkájukhoz több mint 15 többlet kötelem tartozik. Egyre többen kapnak közülük csupán garantált bérminimumot 40 éves közszolgálat után. Ilyen "befagyott bérrel" menjenek nyugdíjba? Hatalmas a csalódottság, nem ezt várták az évtizedekkel ezelőtt megkezdett közszolgálati életpályától…

A hivatalban lévő kormány 2014 júliusában arra kérte az érdekképviseleteket, hogy működjenek közre egy egységes közszolgálati életpálya modell kidolgozásában. A munkálatok szépen haladtak: bér- és előmeneteli rendszer, lakhatási támogatás, speciális biztosítás. 2015 karácsonyán a kormány "hátraarcot" csinált, törölte az addigi terveket.  

A közszolgálati tisztviselőknek 2016-ban azt ígérte a kormány, hogy 2018.  január 1-jén indul a béremelésük. A 2018. évi költségvetés tervezetében pedig már 2019. szerepel!

A magyar közigazgatás történetében példátlan, hogy 11 éven keresztül "helyben járnak" a kormány közvetlen munkatársai, miközben a reálkeresetek 8 % körül növekednek az országban.

Tisztelt Kormány!

Munka alapú társadalomban élünk?
Mindenki lép egyet előre?
Örülnénk, ha igazmondó kormányunk lenne!

Dr. Agg Géza

Kiadó: Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége

Béremelést a közszolgálati tisztviselőknek is!

Az itt olvasható levelet és annak mellékleteit május 8-án megküldtük valamennyi parlamenti párt frakcióvezetőjének, így: Kósa Lajos FIDESZ, dr. Tóth Bertalan MSZP, Volner János JOBBIK, Harrach Péter KDNP és Széll Bernadett LMP frakcióvezetőnek.

1. Kósa Lajos levél
2. Lázár Jánoshoz levél
3. Lázár levélhez - Esélyegyenlőtlenség
4. Lázár levélhez – Harminc évvel...
5. Kovács Zoltán válasz

KSZSZ XII. Kongresszusa

2017. május 4-én megtartotta programalkotó és tisztújító, XII. Kongresszusát a Közszolgálati Szakszervezetek Szövetsége.

A Kongresszus napirendjén szerepelt:

- Beszámoló a KSZSZ 2013. évi Kongresszusa óta eltelt idő alatt végzett munkájáról
- A Felügyelő Bizottság jelentése
- Elismerések átadása
- A KSZSZ Alapszabály módosítása
- A KSZSZ programja 2017-2021.
- A KSZSZ elnökének, alelnökeinek, FEB elnökének és tagjainak megválasztása.

A kongresszuson elismerő oklevelet adtak át Klein Péternek, a Közlekedéshatósági Alkalmazottak Szakszervezete leköszönő titkárának, Óváry Istvánnak, az Oktatási és Kulturális Minisztérium Demokratikus Szakszervezete távozó elnökének. A résztvevők köszöntötték dr. Frischmann Edgart, a Nyugdíjügyi Tanács elnökét 95., Várnai Ferenc korábbi KSZSZ főtitkárt 75. születésnapja alkalmából.

A küldöttek elfogadták valamennyi előterjesztett napirendet.

A KSZSZ régi - új elnökévé dr. Agg Gézát, az Emberi Erőforrások Minisztériuma Dolgozói Szakszervezetének elnökét választották négy évre.

A küldöttek ismét alelnökké választották Schneider Istvánnét, a Társadalombiztosítási Dolgozók Szakszervezetének tiszteletbeli elnökét, Nemes Istvánt, a Nemzeti Adó- és Vámhivatal Országos Szakszervezetének elnökét és első ízben Nagy Józsefet, a Meteorológus Dolgozók Szakszervezetének elnökét.
A KSZSZ Felügyelő Bizottságának elnöke ismét dr. Sebes József, tagjai Sas Ivett és Gálosi György lettek.

A Kongresszus a megfelelő előkészítésnek köszönhetően hatékonyan elvégezte munkáját.  A Szövetség elnöke megköszönte a küldöttek önzetlen áldozatvállalását, s a tanácskozást azzal zárta, hogy eredményes munkát kívánt a tagszervezetek előtt álló kihívások megoldásához.

Budapest, 2017. május 8.