Örömmel hallgatjuk, olvassuk a közmédia folyamatos pozitív híreit, melyek szerint az elmúlt év átlagos bérnövekedése az 5 %-ot is meghaladta. A közszolgálati dolgozók ezek után joggal kérdezik, hogy ők miért maradnak ki – egyesek már 10 éve – a béremelésekből. Állami és önkormányzati dolgozók egyre nagyobb hányada csúszik a megélhetési küszöb alá, pedig hosszú ideje napi 9-10 órát dolgoznak.
Sokan azt hiszik, hogy az állami alkalmazottak stabil munkahelyen dolgoznak és jól keresnek. Ma már e két klasszikus értékből az egyik sem tapasztalható. Egy középfokú végzettségű kormánytisztviselő, 41 évesen 90 ezer Ft-ot keres, aminek a reálértéke az elmúlt 6 évben mintegy 30 %-kal csökkent. Ezzel szemben a versenyszférában ez idő alatt több mint 20 %-os bérajánlást fogalmaztak meg. Ha ezt is figyelembe vesszük, akkor a helyzet még inkább érthetetlen és elfogadhatatlan.
A „Munka alapú társadalomban” tisztes munkáért tisztességes bér jár(na).
Ha a kormány szociálisan egy kicsit is érzékeny és valóban társnak tekinti a munkatársait, akkor nem tűrheti, hogy hűséges szolgá(ló)i nyomorogjanak.
A „Jogok és kötelezettségek közötti egyensúly” felborult, melynek mielőbbi helyreállatására van szükség.
Minőségi közszolgáltatásokat az állampolgárok csak tisztességesen megbecsült közszolgáktól várhatnak el.
Követeljük, hogy a közszolgálat minden szektorában biztosítsa a kormány legalább a 2008. évi reálkereseteket!
Dr. Agg Géza
a Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének elnöke